CÁC LOẠI GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG
LMIA là gì? Tại sao phải cần có LMIA?
LMIA là viết tắt của từ Labour Market Impact Assessment, được dịch sát nghĩa là đánh giá tác động lên thị trường lao động. LMIA là một loại giấy tờ mà chủ/doanh nghiệp của Canada có thể cần phải có trước khi thuê mướn một người lao động từ nước ngoài.
Mục đích của việc nộp LMIA là để doanh nghiệp chứng minh với chính phủ Canada rằng họ đang thiếu lao động trong nước cho một số công việc cụ thể và muốn thuê mướn người lao động nước ngoài để đáp ứng sự thiêu hụt lao động của họ. Thông qua hồ sơ được nộp bởi doanh nghiệp, chính phủ sẽ đánh giá việc thuê mướn lao động từ bên ngoài sẽ mang lại tác động như thế nào đến thị trường lao động của Canada từ đó đưa ra kết luận của chính phủ. Các kết quả có thể xảy ra như: có tác động tích cực (positive), trung hòa (neutral) hoặc tiêu cực (negative).
Như vậy với đánh giá tích cực (positive) và trung hòa (neutral), doanh nghiệp có thể dùng để tiến hành tuyển dụng người nước ngoài; còn với kết quả tiêu cực (negative) thì đồng nghĩa doanh nghiệp bị chính phủ từ chối việc được tuyển dụng bên ngoài Canada.